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（2021-2022年上海社保缴费比例、基数调整）

3月21日，上海市政府再次调整上海社保缴费比例和基数，此次调整后，上海市社保总费率下降2.5个百分点，为企业减负135亿元。上海市社保缴费比例、基数调整后，具体按照什么标准实施呢?下文将为您介绍。

上海市社保缴费比例、基数调整

今年上海市将按照“1+1+0.5”模式调整社保缴费比例、基数，具体的调整方案为：职工基本养老保险单位缴费部分下调1%;职工基本医疗保险单位缴费部分下调1%;失业保险单位缴费部分下调0.5%。调整后，社保缴纳比例为：职工基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的费率分别为29%、13%、2%、0.5%和1%，其中企业的单位缴费费率分别为21%、11%、1.5%、0.5%和1%。

上海市社保缴费比例、基数

上海市调整社保缴费比例、基数后，可为企业一年节省下135亿元。举例来说，假设某企业共有200名职工，职工月平均工资为6000元，每月社保缴费基数也假设为6000元，那么按照原来的社保缴费基数和比例，该单位每月需缴纳社保费用为：35%×6000×200=42万元;社保缴费基数下调2.5%后，该企业每月缴费为：32.5%×6000×200=39万元，一年节省了36万元，下降了7.1%。

上海市社保待遇标准

社保缴费比例和基数下调，会不会导致社保待遇降低呢?上海市政府表示，虽然下调了，但是职工退休后的待遇是不变的。

1.职工养老保险主要与社会平均工资、职工本人平均工资、缴费年限和储蓄账户四个因素有关，因此影响不大。上海市还会根据自身的社会发展适当提高职工养老金待遇。

2.职工基本医疗保险待遇主要与个人账户计入标准、门急诊自负段标准、统筹基金起付标准和统筹基金最高支付限额有关。虽然单位缴费基数下调了，但是上海市人民的医保待遇依旧会有适当提高。

3.失业保险待遇水平取决于失业人员的年龄和累计缴费年限，所以失业保险费率下调不会对失业保险的待遇产生影响。此外，上海市将从4月1日起继续适当提高失业保险金水平。

另外，上海市还将从4月1日起提高最低工资和工资指导线

上海市社保缴费比例、基数表

1.上海市民及外来人员城镇户口社保五险缴纳比例、基数

缴费基数

单位

个人

缴纳比例

3271-

养老保险

医疗保险

工伤保险

生育保险

失业保险

残保金

单位小计

养老保险

医疗保险

工伤保险

生育保险

失业保险

个人小计

合计

21.00%

11.00%

0.50%

1.00%

1.50%

1.60%

36.60%

8.00%

2.00%

—

—

0.50%

10.50%

47.10%

3271

687

359.9

16.4

32.8

49.1

52.4

1197.6

261.7

65.5

-

-

16.4

343.6

1541.2

3434.2

1798.9

81.8

163.6

245.3

261.7

5985.5

1308.3

327.1

-

-

81.8

1717.2

7702.7

2.上海市外来人员农村户口三线缴纳比例、基数

缴费基数

单位

个人

缴纳比例

3271-

养老保险

医疗保险

工伤保险

生育保险

失业保险

残保金

单位小计

养老保险

医疗保险

工伤保险

生育保险

失业保险

个人小计

合计

21.00%

6.00%

0.50%

—

—

1.60%

29.10%

8.00%

1.00%

—

—

-

9.00%

38.10%

3271

687

196.3

16.4

—

—

52.4

952.1

261.7

32.8

—

—

-

294.5

1246.3

3434.2

981.2

81.8

—

—

261.7

4758.9

1308.3

163.6

—

—

-

1471.9

6230.8

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