2022-12-270次浏览来源:网络
(深圳积分入户社保要求,看完少跑冤枉路)
2018年深圳在职人才引进积分入户的加分项目有8项,分别为学历、年龄、社保、纳税、专利、职业资格、专业技术资格、单位申报。
深圳在职人才引进,无论是积分制入户,还是核准制入户,都要求申请者购买深圳社保,但在核准制入户中,社保不作为加分项目,而积分制入户中,社保是一个重要的加分项目。具体的加分规则如下:
养老保险每满1年加3分,医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险每一个险种每满1年加1分。
也就是说,如果买够5险(一般人都是买5险),每满1年可积7分。有的朋友问,如果买够15年,15x7=105分,既不是积够入户分数了?没有这么好的事,在人才引进积分入户政策里,社保最高只能累计30分,5险买够5年即可积30分,再多的年限也不会加分了。
1年半以前了解过深圳积分入户政策的朋友可能会很疑惑,社保最高累计不是60分吗,怎么变成30分了,有没有搞错?告诉你,绝对没搞错,2017年以前,社保最高累计确实是60分,不过从去年开始,政策已经收紧了,社保最高只能积30分了,献血、捐款、义工等加分项目也跟着取消了,如上所讲,加分项目只剩下8个了,想入户的话,还是要抓紧时间,以后政策估计还会收紧。
那社保中间有过中断缴纳的情况,会不会影响积分?不会,社保积分采用累计制,把中断前后的社保累计加起来计算就可以了。
最后要注意的是,积分够100分,可以提交申请,但在申请前后,社保要保持正常缴纳状态,如果是公司申报,提交申请之前,至少要连续缴纳3个月社保,如果是个人委托机构办理,则为7个月,而且提交申请后,一直到深圳人社局审批通过,中间不能中断缴纳,不能换单位缴纳。
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